【アスタイムについて】
企業様「長く働いてくれる人を採用したいけど、忙しくて採用にかける時間がない…」
求職者様「地元にある企業で働きたいけど、なかなか見つけられない…」

そんな悩みを解決するのが「アスタイム」の仕事です！
当社は各企業様の採用したい人材に合わせて、最適な求人広告を提案できるのが強み。
そして、『掲載後の検証まで一貫して手がけていること』が最大の特徴です。

【具体的な仕事内容】
・柏や流山など東葛エリア中心の千葉県特化型求人Webサイト、じもきゃり（自社媒体）
・doda等の求人媒体
・企業HPの制作代行
・各SNSの提案や運用
等、コンテンツ商材の [企画・入稿・掲載後フォロー]を、一貫して手がけていただきます。

【仕事の流れ】
１｜企業様に新規アポイントを取る
└ お困りの企業様にアプローチ

２｜企業様を訪問
└ お客様の困り事を分析するため、
　 課題の抽出、ヒアリング

３｜ 課題解決のための企画・提案
└ 企業様のニーズに合わせて
　 適したコンテンツを提案

４｜原稿作成
└ 企画に応じて取材・撮影・立ち合い
　 制作チームと共同で作成

５｜原稿確認、入稿
└ お客様が望んだ効果が得られそうかを
　 しっかりチェックし、校了

６｜掲載後のフォロー
└ 望んでいた人材からの応募はあるか？
　新たな課題はないか？フォロー。


【営業未経験、大歓迎！】
営業ノウハウを伝授するのはもちろん、
不安や悩みも解決できるよう、寄り添います！

現在、［営業2名／制作2名］
アスタイムの在籍メンバーは個性豊か。
メンバーの職歴、性格、得意分野も苦手分野もさまざま。
営業やライティング等それぞれの得意分野で力を発揮しています。
お互いさりげなくフォローしたり、サポートされたり。
アットホーム、ではなくアット【チーム】のような職場です。

【好奇心と行動がカギ】
たくさんの企業様とやりとりをするので、人脈や知識がどんどん増えていくのがこの仕事の醍醐味。
また、地域の特性を活かした事業など、独自のビジネス機会があることも。
最初は覚えることがたくさんあって大変かもしれませんが、アスタイムは個人の貢献を大切にしています。
慣れてきたらあなたのアイディアをどんどん活かしていってください！
地元と一緒に成長しましょう♪

【子育て中のスタッフがメインで活躍中】
スタッフの大半が子育て中。
平日の学校行事への参加はもちろん、急な発熱など家族のトラブルにも駆けつけてあげられるよう、できる限りフォローし合っています。

【1日のイメージ】
9：30　　 出社・朝礼
10：00～　新規開拓活動
12：00～　お昼休憩
13：00～　クライアントとの商談①
14：00～　社用車で移動
15：00～　クライアントとの商談②
16：00～　帰社・テレアポ・資料作成
18：30 　 帰宅

明日の準備が出来たら、帰宅！
極力残業はしないように心掛けています。
退社後はお子さんのお迎えや、ジムに通う人も。
家庭や趣味も大切にできるので、ワークライフバランスを充実させられます♪

【【必須】社会⼈経験3年以上、ブランクもOK
【学歴不問】前職が異業種異職種OK

「営業職はやったことないけど…」
大丈夫です、今活躍している営業スタッフもまったくの未経験でした。
今ではお客様に「あなたにお願いして良かった！」と頼りにしていただけるようになりました！

＼こんな方が向いています！／
◎人と話すことが好きな方
◎人を笑顔にさせたい方
◎誰かの役に立ちたい、相談相手になりたい方
◎調べる・聞くことを自分からできる方

＼あなたの『得意』が発揮できます！／
『得意』を”営業”という形で発揮させてみませんか？
アスタイムでは企業様・求職者様、ひいては千葉県全体を元気にさせるため、
あなたのその『得意』を必要としています！

【1つでも当てはまる方歓迎】
・人と話すのが好き
・営業に挑戦してみたい
・広告の仕事に携わりたい
・接客の経験を活かしたい
・地元で長く働きたい
・柏、東葛地域に貢献したい

＜入社してから身につくスキル＞
◎企画力、提案力、推進力、課題解決力、スケジュール管理力が磨けます。